Si vous avez du personnel, vous êtes souvent confrontés aux problèmes causés par la maladie de vos ouvriers.

C’est une lourde charge financière pour l’employeur, d’autant plus s’il s’agit d’une petite entreprise de la construction. C’est pourquoi, conscient de cette problématique, le secteur de la construction a créé l’Office Patronal de Compensation.

Lors de la maladie d’un ouvrier et sur base de son certificat médical envoyé dans les 5 jours ouvrables, l’employeur occupant moins de vingt personnes, peut obtenir une prise en charge du salaire garanti des ouvriers CP124 durant les 30 premiers jours d’incapacité.

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